メンバー募集のお知らせ(2016/02/08-2016/02/20まで)

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いるかビレッジ

「いるかビレッジの入口」 Elu-cafe(いるカフェ)

いるかビレッジに興味を持った方が、最初に訪れる場所が「いるカフェ」です。

木組みのトラス構造で柱を持たない空間に、キッズスペースを兼用したカウンターが特徴的で、客席の大きな窓からは、ガーデンが一望でき、子どもたちが駆け回る姿も良く見えます。

いるカフェには、さまざまなお客さんが来ます。
赤ちゃん連れのお母さん、家族、大人だけのグループ、男性のお一人様客などなど。

それぞれが、それぞれの目的を持ってやってきます。

その誰もが食事やその時間を楽しめる場づくりに全力で取り組んでいます。

いるカフェで働くスタッフには、将来カフェの開業を目指す者や、子育て中のお母さんも多くいます。
さまざまな目的が集まる仕事場で、そのスタイルも状況に合わせてさまざまです。

単身者や、大きなお子さんがいるスタッフのための長時間スタイル。
幼稚園のお迎え時間まで働く短時間スタイル。
2軒隣りにある「ちゃいるーかの森」で、赤ちゃんが遊んでいる間に働くスタイルは、3歳までの赤ちゃんがいるスタッフです。

忙しい時間帯もありますし、職種的に体力勝負といった側面もありますが、
仕事をしながらも、家庭での育児、生活面、料理のことなど、いろんな情報交換もできます。

飲食店という職業形態でも、さまざまなひとが関わり、シゴトとして成り立たせることができます。このような考えに共感できる方、一緒に頑張ってみたい方を募集しています。

いるかビレッジ

「枠にとらわれない保育」 ちゃいるーかの森

いろんな保育の情報がでてきている中、一体どんな選択をしていったらよいのか?

そんな風に感じているママもいるかと思います。

ちゃいるーかの森は
「枠にとらわれない保育」を見つめています。

田んぼや畑、工作、料理。
赤ちゃんや小学生、お年寄りといった、ヒト、モノ、コトによる様々な体験型プログラムがあり、暮らしの中から大切にしたい関わりを感じていきます。

ここに集まる子ども、親子、お年寄りと一緒に1日をすごします。
子どもに限らず、通ってくるお母さんが癒され、学べるような環境です。

ここにいるスタッフも赤ちゃん連れで出勤しています。2ヶ月の赤ちゃんを持つ授乳中のスタッフもいます。
育児うつ、ノイローゼの多い現代社会。小さいうちから外に出たいと思っているお母さんも少なくありません。

スタッフは必ずしもプロフェッショナルである必要はありません。
なぜならば、この空間はみんなで作り上げる場であり、上下関係はなく、提供者とお客さんでもなく、育ち合うということを大切に思っているからです。

あかちゃん連れのスタッフからは、
「赤ちゃんを連れていると、思うような働き方ができない葛藤や、働けているのかというもどかしさ、申し訳なさも感じていたことがありました。ですが、周りのスタッフやお母さんたちやそのお子さんが支えてくれました。連れてくる子どもにとってもよい刺激をいただき、みんなでみんなの子を育てることの有り難さを感じています。おかげ様で自分自身も、周りの子やお母さんのためになるような働き方がしたいと思えています。」

みんなの思いやりが好循環する場をつくりあげていけたらと思います。

それに共感できる仲間を募集します。

募集要項

募集する職種 (a)いるカフェの運営スタッフ

(b)ちゃいるーかの森の運営スタッフ

雇用形態 正社員、パート職員、ボランティアスタッフ
給与 正社員

(a)いるカフェ店長候補(研修期間2ヵ月程度 時給820円)

以降正社員として基本給150,000円/月

パート職員

(a)(b)時給820円~

ボランティアスタッフ

(a) ランチ付き

福利厚生

保険等

正社員は各種社会保険に加入

パート職員:

雇用保険、労災保険(勤務時間による)

昇給あり

社員割引あり

勤務地 豊橋市牛川町 いるかビレッジ内

(a)いるカフェ、(b)ちゃいるーかの森

勤務時間 (a)店長候補    8:00〜17:00

長時間勤務 8:00〜17:00うち6時間~8時間(週3から)

短時間勤務 9:30〜15:00 (週1から)

ボランティアスタッフ 1時間から

(b)9:30~15:00

(延長や早めの切り上げなどもあります。相談有)

(スタッフ食事代1日300円(親子分)が必要)

仕事内容 (a) ホールの接客、電話対応、掃除など。

店長候補・長時間の方はそれらに加え、調理、仕込みなど運営に関わる業務全般を行います。

ボランティアスタッフは、キッズコーナーでお客さんのお子さん達に本を読んだり、遊び相手になったりします。例えば、お友達と二人で参加し、遊び相手と食事を交代で行うといったこともできます。

 

(b)プログラム準備、ご飯準備、掃除、見守り、お年寄りと子どもの繋がり役など。

月に1度ミーティングあり。

特徴 (a)(b)ともに、赤ちゃん連れも可(ご相談ください。)
休日 月の休日はシフトにより変動。年末年始。
応募資格 (a)(b)未経験の方、歓迎します。

もちろん、経験者の方は優遇させていただきます。

飲食店の経験や保育経験のある方。

※条件が合わず仕事がなかなかできなかった方等にたくさん応募いただきたいです。

共感ポイント

 

 

 

・いるかビレッジの考え方に共感できる人

・優先順位を考えられる人

・笑顔でコミュニケーションがとれる人

・赤ちゃんと一緒に働いてみたい人

・起業を目指す人

募集期間 2016/02/08〜2016/02/20
面談予定 2016/02/20以降、随時実施。

日時はメールにてご連絡します。

採用予定数 (a)店長候補・長時間勤務 1名、

パート職員(長時間、短時間) 1から3名程度

ボランティアスタッフ 数名程度

(b)パート職員 数名程度

採用までの流れ  

1.メールフォームよりご応募・お問合せください。

※ご希望の職種、住所、氏名、年齢、性別を必ず記入してください。

メールアドレスの間違えがありますと、返信ができなくなりますので

お気をつけください。

2.面談

3.採用

※取得した個人情報は、採用選考にのみ使用します。

応募メールフォーム↓

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